TRANSFORM TO BETTER

Wir sind Globeone – Ihre Co-Piloten für zukunftssichere Strategien, Marken, Kommunikation und Kultur. Profitieren Sie von unserer Erfahrung mit vielen globalen Blue-Chip-Unternehmen aus allen Bereichen und Industrien. Machen wir uns bereit für die Transformation zum Besseren.

Purpose-getriebene Transformation

Über die Jahrzehnte hinweg haben viele Unternehmen vergessen, was ihr Purpose eigentlich ist. Deswegen wurden wir die Co-Piloten für große Unternehmen um ihre Marken & Geschäfte mit dem Purpose in Einklang zu bringen. Machen Sie sich bereit über Ihre Grenzen hinaus zu gehen!

Corporate Purpose

Was ist der Daseinszweck Ihrer Organisation und wie kann sie angesichts immenser globaler Herausforderungen einen positiven Beitrag für die Gesellschaft und Umwelt leisten? Fragen, die keine zeitgemäße Geschäftsstrategie und Markenpositionierung ignorieren kann. Erfahren Sie mehr über die transformative Kraft von Purpose.

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Leistungsportfolio

Purpose-getriebene Transformation
Purpose-getriebene Transformation
Transformation ist nicht jedermanns Sache. Und im Laufe der Jahrzehnte haben viele Unternehmen vergessen, was ihr Purpose ist. Deshalb haben wir uns darauf spezialisiert, großen Unternehmen dabei zu helfen, ihre Marken und Unternehmen im Einklang mit ihrem Purpose zu transformieren. Machen Sie sich bereit, Ihre Grenzen zu überschreiten. Wir sind leidenschaftliche Co-Piloten auf Ihrer Mission zu TRANSFORM TO BETTER.
  •  Purpose Readiness
  •  Purpose Entwicklung
  •  Purpose-getriebene Transformationsstrategie
  •  Purpose-getriebenes Brand Management
  •  Organisation & Führungskultur
  •  Aktivierung des Mitarbeiter-Purpose
  •  Thought Leadership
Kundenbeispiele


Organisation, Kultur & Veränderung
Organisation, Kultur & Veränderung
Eine Identifikation mit Ihrem Unternehmen und Ihrer Unternehmenskultur ist nur möglich, wenn es einen klaren Kompass und ein ansprechendes Thema gibt, das Ihre Mitarbeiter über alle Funktionen und Geschäftsbereiche hinweg miteinander verbindet. Wir unterstützen unsere Kunden beim Aufbau einer eigenen, leistungsorientierten Kultur, in deren Mittelpunkt ein gemeinsamer Purpose steht, der das Engagement der Mitarbeiter und ihr Engagement für die Unternehmensstrategie fördert. Nutzen Sie mit uns die Kraft gemeinsamer Werte und einer Purpose-Kultur, um die Motivation und Loyalität Ihrer Mitarbeiter und Führungskräfte zu stärken, und stellen Sie sicher, dass der Wandel in Zeiten des Wandels von der Kultur, den Werten und der Führung Ihres Unternehmens getragen wird.
  • Kulturanalyse & Zieldefinition
  • Definition von Wertesystemen
  • Agiles Empowerment & neue Arbeitsweisen
  • Purpose-getriebenes Führungscoaching & Führungsprinzipien
  • Change Management & Kommunikation
Kundenbeispiele


Brand Management
Brand Management
Strategische Portfolioentscheidungen wie Übernahmen, Ausgliederungen, Abspaltungen oder Börsengänge verändern die Unternehmensstruktur und haben erhebliche Auswirkungen auf das Markenportfolio eines Unternehmens. Wir unterstützen unsere Kunden bei der Entwicklung, Überarbeitung und Anpassung ihrer Markenstrategie, um sicherzustellen, dass ihre Unternehmensmarke und ihre Portfoliomarken ihr Geschäft voll unterstützen. Wir definieren die Markenpositionierung und das Wertversprechen als Grundlage für einen ganzheitlichen Markenführungsansatz, der Markenarchitektur, visuelle Identität und Markenaktivierung über alle Berührungspunkte und Stakeholder hinweg umfasst. Wir unterstützen unsere Kunden bei der Umsetzung ihrer Markenstrategie und legen dabei besonderen Wert auf effektive Markenführungspraktiken und kulturübergreifende Markensicherheit. Um die Ergebnisse Ihrer Markeninvestitionen zu verstehen und zu interpretieren, entwickeln wir optimierte KPI-Modelle mit quantitativen und qualitativen Erkenntnissen, die Ihnen die notwendigen Informationen liefern, um Verbesserungspotenziale zu identifizieren und Ihre Marke strategisch zu führen.
  • Markenstrategie & management
  • Markenpositionierung & Value Proposition
  • Markenarchitektur & migration
  • Kulturelle Markensicherheit & Governance
  • Messung Analsye der Markenperformance
Kundenbeispiele


Unternehmens-kommunikation
Unternehmens-kommunikation
Die Unternehmenskommunikation ist der strategische Motor für die Reputation eines Unternehmens und in Zeiten des ständigen Wandels besonders wichtig, um einem immer komplexer werdenden Kreis von Stakeholdern das eigene Handeln effizient zu erklären. Gleichzeitig unterliegt die Unternehmenskommunikation einem massiven Anpassungsdruck und muss sich zunehmend neben dem Marketing behaupten. Wir unterstützen Sie bei der Umsetzung von Unternehmensstrategien in eine integrierte Kommunikationsstrategie mit klarem Messaging, maßgeschneiderten Inhalten und Formaten auf Basis der Stakeholder-Präferenzen und einem KPI-System, das Sie wirklich dabei unterstützt, Anpassungsbedürfnisse zu verstehen und letztlich Ihre Ziele zu erreichen. Außerdem unterstützen wir unsere Kunden dabei, das effizienteste Newsroom- oder COM-Hub-Modell für ihre Unternehmenskommunikation zu finden, mit besonderem Augenmerk darauf, die globale Ausrichtung zu erleichtern und redaktionelle Prozesse schneller und effizienter zu gestalten.
  • Kommunikationsstrategie
  • Messaging Frameworks & Narrative
  • Entwicklung von Content- und Formatmodellen
  • Newsroom / COM Hub Entwicklung
  • Organisationsentwicklung und Workflow Optimierung
  • Effizienzmessung von Kommunikationsinitiativen
Kundenbeispiele


Praxisbeispiele

Entwicklung des Rahmenwerks für den Purpose, die Vision und die Mission von Schaeffler

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Entwicklung einer inspirierenden, Purpose-orientierten Positionierung und Markenidentität für den neuen Weltmarktführer in der Landwirtschaft

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Verständnis der globalen Kundenbedürfnisse für ein bahnbrechendes Mobilitätsdienstleistungsangebot

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Positionierung einer Branchenikone mit 125-jähriger Tradition als Purpose-orientierter Technologieführer

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Einblicke & Studien

Erfolgreiche Purpose-Entwicklung In 5 Schritten

Mit zunehmender Diskussion über den Unternehmenszweck erforschen immer

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Corporate Purpose: Türöffner Für Grosse Veränderungen

Welche Bedeutung hat ein übergeordneter Unternehmenszweck in Zeiten existenzieller

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Unternehmenszweck definition

Unternehmenszweck Definition: Was Ist Eigentlich Ein Corporate Purpose

Viele Menschen reden darüber, oft mit langen Erklärungen und blumigen...

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Unsere neuesten Studien

Globeone erstellt jedes Jahr Studien und Whitepaper zu den Themen Brand, Purpose und Transformation. Unsere Arbeit konzentriert sich auf die größten Unternehmen und Organisationen, die in den DACH-Märkten tätig sind

Zu unseren Studien

Über uns

Ein Team mit Spirit – treffen Sie die Co-Piloten für Ihre einzigartige Transformationsreise

Carina Hauswald

Managing Partner

Carina Hauswald

Managing Partner

Carina hat mehr als 15 Jahre Erfahrung aus der Zusammenarbeit in und für große Unternehmen weltweit. Ihre Expertise umfasst Strategieentwicklung und purpose-getriebenes Markenmanagement. Ihre besondere Leidenschaft gilt B2B-Marken in komplexen Business-Ökosystemen und der Mission nachhaltigen Kundennutzen zu schaffen.

Sebastian Hepp

Managing Director

Sebastian Hepp

Managing Director

Mit mehr als 10 Jahren Erfahrung hat Sebastian ein bereichsübergreifendes Portfolio an purpose-getriebenen organisatorischen und kulturellen Veränderungen sowie Projekten der Unternehmenskommunikation geleitet. Er führt Planungs- und Implementierungsprogramme, um unsere Kunden auf ihrem anspruchsvollen Weg der Transformation zu unterstützen. Ausgehend von seiner festen Überzeugung, dass komplexe Situationen einen klaren Weg nach vorne erfordern, ermutigt er Unternehmen und Teams, sich für eine Vereinfachung zu entscheiden, um einen nachhaltigen Wandel zu erreichen.

DR. NIKLAS SCHAFFMEISTER

Managing Partner

DR. NIKLAS SCHAFFMEISTER

Managing Partner

Niklas hat die Diskussion um das Thema Purpose und was dies für Unternehmen bedeutet maßgeblich mitgestaltet. Darüber hinaus bringt er breite Erfahrung aus purpose-getriebenen Unternehmenstransformationen, sowie aus internationalen Marken- und Kommunikationsstrategiemandaten. Er ist ein Experte für die Internationalisierung von Marken sowie Sparringspartner für Top-Führungskräfte aus verschiedenen Branchen im Zusammenhang mit herausfordernden Nachhaltigkeits- und ESG-Anforderungen.

Über uns

Ein Team mit Spirit – treffen Sie die Co-Piloten für Ihre einzigartige Transformationsreise

DR. NIKLAS SCHAFFMEISTER

Managing Partner

DR. NIKLAS SCHAFFMEISTER

Managing Partner

Niklas hat die Diskussion um das Thema Purpose und was dies für Unternehmen bedeutet maßgeblich mitgestaltet. Darüber hinaus bringt er breite Erfahrung aus purpose-getriebenen Unternehmenstransformationen, sowie aus internationalen Marken- und Kommunikationsstrategiemandaten. Er ist ein Experte für die Internationalisierung von Marken sowie Sparringspartner für Top-Führungskräfte aus verschiedenen Branchen im Zusammenhang mit herausfordernden Nachhaltigkeits- und ESG-Anforderungen.

Sebastian Hepp

Managing Director

Sebastian Hepp

Managing Director

Mit mehr als 10 Jahren Erfahrung hat Sebastian ein bereichsübergreifendes Portfolio an purpose-getriebenen organisatorischen und kulturellen Veränderungen sowie Projekten der Unternehmenskommunikation geleitet. Er führt Planungs- und Implementierungsprogramme, um unsere Kunden auf ihrem anspruchsvollen Weg der Transformation zu unterstützen. Ausgehend von seiner festen Überzeugung, dass komplexe Situationen einen klaren Weg nach vorne erfordern, ermutigt er Unternehmen und Teams, sich für eine Vereinfachung zu entscheiden, um einen nachhaltigen Wandel zu erreichen.

Carina Hauswald

Managing Partner

Carina Hauswald

Managing Partner

Carina hat mehr als 15 Jahre Erfahrung aus der Zusammenarbeit in und für große Unternehmen weltweit. Ihre Expertise umfasst Strategieentwicklung und purpose-getriebenes Markenmanagement. Ihre besondere Leidenschaft gilt B2B-Marken in komplexen Business-Ökosystemen und der Mission nachhaltigen Kundennutzen zu schaffen.

Werde Teil unseres Teams

Als Co-Piloten begleiten wir unsere Kunden bei komplexen und spannenden Transformationen und Repositionierungen im Kontext von Purpose und Nachhaltigkeit – ob Hidden Champion oder Blue Chip. Doch wir kreieren nicht nur leidenschaftlich Strategien für unsere Kunden, sondern auch Karriereperspektiven für unsere Talente. Bei uns erwarten Dich anspruchsvolle Aufgaben in einem internationalen Umfeld. Als Teil unseres interdisziplinären Teams gestaltest Du aktiv die Marken- und Kommunikationswelt von morgen mit. Wir suchen Persönlichkeiten, die neue Herausforderungen schätzen und eigene Ideen einbringen. Die Wandel vorantreiben und dafür tief in die Themen unserer Kunden eintauchen. Die echte Teamplayer sind und über sich hinauswachsen wollen – Tag für Tag. Klingt spannend? Wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen.

Transform to better – auf dieser faszinierenden Reise unterstützen wir unsere Kunden, und das ist auch der stetige Anspruch an uns selbst. Mit einem Team aus diversen Talenten entwickeln wir individuelle Lösungen für komplexe Fragestellungen. Was wir teilen, ist die Leidenschaft, mit der wir die Herausforderungen unserer Kunden angehen. Unsere Unternehmenskultur zeichnet sich durch Vertrauen und ein offenes Miteinander aus. Unser Team-Spirit ist einzigartig – darauf sind wir besonders stolz.

Gelebte
Vielfalt

Diversity ist das Buzzword der Stunde. Bei uns steckt auch etwas dahinter.

Bei uns treffen Strategen auf Kreative, Analysten auf Designliebhaber, Visionäre auf Macher. Die vielseitigen Erfahrungen, Stärken und Perspektiven unserer Kollegen zeichnen uns ebenso aus wie unsere globale DNA. Unsere Wurzeln liegen in China und Deutschland. Heute betreuen wir Kunden aus den unterschiedlichsten Kulturen, Sprachräumen und Märkten.

Doch nicht nur unser Team ist breit aufgestellt, auch unsere Projekte sind es. Ob Markenpositionierung, Kommunikationsstrategie oder Purpose-getriebene Change-Projekte – bei Globeone hast Du jede Menge Spielraum, Dich fachlich weiterzuentwickeln und deine Karriere voranzubringen.

Gelebte
Vielfalt
Boutique
Beratung

Als Boutique Beratung arbeiten wir eng mit unseren Kunden zusammen – immer mit dem Ziel, einen messbaren Unterschied zu erwirken. Ob Berufseinsteiger oder -aufsteiger: Aufgrund der Vielfalt an Themen und Projekten ist eine steile Lernkurve garantiert. Darüber hinaus warten kurze Entscheidungswege und die Möglichkeit, frühzeitig Verantwortung zu übernehmen. Das Einbringen und Ausprobieren eigener Ideen ist dabei ausdrücklich erwünscht. Ganz gleich, ob Praktikant oder Manager – bei uns kannst Du Vieles bewegen.

Boutique
Beratung
Individuelle
Entwicklung

Wir suchen Persönlichkeiten, die fachlich und persönlich wachsen wollen. Deswegen bieten wir unseren Mitarbeitern die Möglichkeit, sich individuell weiterzubilden und je nach Interesse an externen Workshops, Kongressen und Trainings teilzunehmen.

Darüber hinaus haben wir verschiedene interne Plattformen zum Wissensaustausch etabliert. Das Highlight ist dabei unser jährliches Team-Meeting, in dem wir uns zu den aktuellsten Marken- und Kommunikationstrends unter Transformationsgesichtspunkten austauschen.

Individuelle
Entwicklung
One team,
one dream

So lautet unsere Philosophie. Wir bei Globeone sind überzeugt: Die besten Ergebnisse erzielen wir im Team. Wir können uns immer aufeinander verlassen – auch in besonders fordernden Phasen ziehen wir standortübergreifend an einem Strang, um Projekte zum Erfolg zu führen.

Natürlich kommt dabei auch der Spaß nicht zu kurz: Bei regelmäßigen Teamevents feiern wir gemeinsame Erfolge und tauschen Erfahrungen und Neuigkeiten aus. Darüber hinaus treffen wir uns gerne zum spontanen After Work und lernen in einer entspannten Atmosphäre immer wieder Neues übereinander.

One team,
one dream
Office mit
Weitblick

Ob Köln, Zürich oder Shanghai: Wir bieten unseren Mitarbeitern modernste Büros in Toplage. In Köln genießen wir im Kranhaus Süd täglich den besten Blick auf den Dom, in Zürich die Nähe zum See.

Während der Pandemie haben auch wir unsere Arbeit auf Remote und Hybrid umgestellt und damit sehr gute Erfahrungen gemacht. Insofern werden wir auch in der Zukunft weiter hybride Arbeitsmodelle anbieten.

Office mit
Weitblick

Praktikant

Als Praktikant bei Globeone bist Du von Anfang an ein geschätztes Mitglied unseres Boutique-Consulting-Teams. Du erhältst Einblicke in verschiedene Kundenprojekte und unterstützt bei internen Aufgaben.

Business Analyst

Als Business Analyst hilfst Du bei der Vorbereitung von hochwertigen Management-Präsentationen und unterstützt das Projektteam im täglichen Kundenmanagement.

Junior Berater

Als Junior Berater bei Globeone bist Du für spezifische Bereiche eines Kundenprojekts verantwortlich. Du übernimmst die Recherche, Analyse und das Storytelling sowie die Übersetzung von Botschaften und Argumenten in überzeugende Top-Management-Präsentationen.

Berater

Als Berater bei Globeone arbeitest Du eng mit unseren Kunden zusammen, um komplexe Probleme zu identifizieren und zu bewältigen, während Du junge Kollegen begleitest und interne Funktionen vorantreibst.

Senior Berater

Als Senior Berater bei Globeone trägst Du große Verantwortung in unserem Boutique-Consulting-Team. Du übernimmst die effektive und proaktive Weiterentwicklung der Beziehungen zu Schlüsselkunden und externen Agenturen. Zum Aufgabengebiet gehören auch spannende interne Funktionen sowie die gemeinsame Weiterentwicklung von Globeone.

Manager

Als Manager bei Globeone arbeitest Du eng mit dem Management unserer Kunden zusammen und leitest verschiedene Key Accounts. Gleichzeitig treibst Du interne funktionsübergreifende Projekte voran und förderst die firmenweite Kollaboration – inspiriere die Mitarbeiter und gestalte gemeinsam mit uns eine einzigartige GO-Kultur.

Das sagen unsere Kollegen

Katerina

Berater

Nach Abschluss meines Praktikums wusste ich, dass Globeone der richtige Arbeitgeber für meine erste Stelle sein würde: Neben den interessanten Aufgaben und der großen Verantwortung, die mir vom ersten Tag an übertragen wurde, waren es auch die Menschen und das nette Arbeitsumfeld, die mich zum Bleiben bewegten.

Natalia

Senior Berater

Bei Globeone arbeiten Sie eng mit branchenführenden Marken und Kunden zusammen und helfen dabei, einzigartige und komplexe Herausforderungen zu lösen. Durch diverse und interessante Aufgaben kann man seine eigenen Stärken und Karriereziele unter der Anleitung und Unterstützung erfahrener und kreativer Menschen erkunden.

Alexander

Manager

Ich kam 2019 zu Globeone, nachdem ich zuvor in einem großen Unternehmen mit 27.000 Mitarbeitern in Washington, DC, gearbeitet hatte. Die Erfahrung hier ist unvergleichlich, mit häufigem Kontakt zu leitenden Angestellten, einer Fülle von spannenden Projekten und einem agilen Team, das ein gemeinsames Ziel verfolgt. Ich bin froh, dass ich mich für den Wechsel entschieden habe.

Na

Managing Director

Die Arbeit bei Globeone bietet, wie der Name schon sagt, eine wirklich internationale Arbeitserfahrung. Es ist “ein Globus” mit einer großen Vielfalt an Branchen, Projekten, Kunden, Sprachen, Kulturen, Themen, Kollegen und Freunden. Ich schätze die Offenheit, Kreativität und Authentizität dieses erstaunlichen Teams sehr und bin immer wieder davon inspiriert worden.

Aktuelle Stellenangebote

Nachfolgend findest Du unsere aktuell zu besetzenden Stellen. Wir veröffentlichen alle Gesuche auf Englisch und bitten darum, Bewerbungen ebenfalls in englischer Sprache einzureichen.

Deine Bewerbung

Wir freuen uns auf Deine Bewerbung über unsere Website - und wenn Du noch Fragen hast, kannst Du Dich gerne an unsere Kollegin Sandra wenden.

Sandra Kuhlmann
Global Manager of Operations, HR and IT
Köln

+49 221 7880680

careers@globe-one.com

Unsere Standorte

Köln

Kranhaus Süd, Im Zollhafen 24
50678 Köln, Deutschland
cologne[at]globe-one.com
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Für Anfragen: Dr. Niklas Schaffmeister, Sebastian Hepp

Zürich

Kirchenweg 8
8008 Zürich, Schweiz
zurich[at]globe-one.com
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Für Anfragen: Carina Hauswald

Shanghai

888 Huashan Road,
Changning, 200050
Shanghai | China
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Für Anfragen: Na Tang

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